Szukaj pracy według stanowiska
administrator
analityk
architekt
asystent
biotechnolog
broker
budowlaniec
chemik
dyrektor
dziennikarz
ekonomista
elektronik
elektryk
energetyk
filolog
finansista
fizykoterapeuta
fryzjer
grafik
handlowiec
informatyk
inżynier
kierowca
kierownik
konstruktor
konsultant
kontroler
księgowy
kucharz
lekarz
leśnik
logistyk
manadżer
manager
marketing
matematyk
mechanik
merchandiser
nauczyciel
nauczycielka
negocjator
operator
pedagog
politolog
prawnik
programista
projektant
przedstawiciel
psycholog
recepcjonistka
redaktor
sekretarka
socjolog
specjalista
spedytor
sportowiec
technolog
telemarketer
tłumacz
trener
urzędnik
webmaster
weterynarz
Dobre CV

CV może stać się twoja przepustką do kariery, dlatego też warto się dobrze przyłożyć do jego napisania. Żadnej części nie należy bagatelizować. Przemyślmy więc nie tylko informacje, które będzie zawierała nasza zawodowa „wizytówka”, lecz także jej formę graficzną.
Standardowo CV powinno się ograniczyć do dwóch stron A4 i wyraźnie prezentować kwestie, które będą istotne z perspektywy pracodawcy, czyli przede wszystkim nasze doświadczenie zawodowe. Ułóżmy je chronologicznie począwszy od miejsca, w którym pracowaliśmy ostatnio, a następnie zaznaczmy wcześniejsze wykonywane przez nas zajęcia. Wspomnijmy także o przebytych szkoleniach i kursach. Bardzo istotne, ale często przez wiele osób pomijane, jest hobby. Koniecznie należy je uwzględnić w swojej aplikacji, aby pokazać pracodawcy, ze tkwi w nas potencjał kreatywny, który także może okazać się wartością na przyszłym stanowisku. Warto dołączyć zdjęcie – ono dodatkowo podkreśli profesjonalizm. Odpadają fotografie z wakacji i imprez.
Czytaj więcej: Curriculum Vitae
Należy pamiętać także o jednej fundamentalnej zasadzie: pisz prawdę! Być może na rozmowie kwalifikacyjnej uda Ci się wybrnąć z pytania o poprzednie miejsca pracy, ale bardzo prawdopodobne, że rekruter będzie próbował zweryfikować twoje odpowiedzi i skontaktuje się z poprzednimi pracodawcami. Wymieniając zakres obowiązków starajmy się unikać rozwlekłych zdań. Wyliczmy konkretnie wykonywane czynności.
Standardowo CV powinno się ograniczyć do dwóch stron A4 i wyraźnie prezentować kwestie, które będą istotne z perspektywy pracodawcy, czyli przede wszystkim nasze doświadczenie zawodowe. Ułóżmy je chronologicznie począwszy od miejsca, w którym pracowaliśmy ostatnio, a następnie zaznaczmy wcześniejsze wykonywane przez nas zajęcia. Wspomnijmy także o przebytych szkoleniach i kursach. Bardzo istotne, ale często przez wiele osób pomijane, jest hobby. Koniecznie należy je uwzględnić w swojej aplikacji, aby pokazać pracodawcy, ze tkwi w nas potencjał kreatywny, który także może okazać się wartością na przyszłym stanowisku. Warto dołączyć zdjęcie – ono dodatkowo podkreśli profesjonalizm. Odpadają fotografie z wakacji i imprez.
Czytaj więcej: Curriculum Vitae
Należy pamiętać także o jednej fundamentalnej zasadzie: pisz prawdę! Być może na rozmowie kwalifikacyjnej uda Ci się wybrnąć z pytania o poprzednie miejsca pracy, ale bardzo prawdopodobne, że rekruter będzie próbował zweryfikować twoje odpowiedzi i skontaktuje się z poprzednimi pracodawcami. Wymieniając zakres obowiązków starajmy się unikać rozwlekłych zdań. Wyliczmy konkretnie wykonywane czynności.
Jeśli odpowiednio opracujemy swoje CV z pewnością uda nam się znaleźć ciekawą pracę.
Zobacz również: Wzory CV List motywacyjny Wzory listów motywacyjnych Rozmowa kwalifikacyjna
